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做一个诚恳道歉,获得对方的原谅,这是最好的处理方法
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你应该当面承认错误,给领导骂才行,发消息证明你不够认真面对,如果你是在国企单位,你这种情况,是不需要怕的,最多是领导不再赏识你,以后你想上位就难,但是你没必要为自己扣一个月工资,因为无论你扣不扣,你结果都是一样的
如果你在私企,那你就要当面承认错误,就看老板怎么做,心情好,你可能还能留在岗位,心情不好,你就被炒掉
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你这样是你自己内心缺乏安全感的表现,想清楚,谁都会犯错,犯了错不要自己做主处罚,你要知道领导可能没想到怎样,或者他并不觉得怎样。不要过敏反应。长记性,做好自己,管好自己。我们都是平常打工的人,遇到这样的事不要过于自责,放松点,学会忘记,学会成熟一点。不要总想着,没啥大不了
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发啥消息啊,如果这个问题很严重,直接和领导当面沟通。骂了就骂了,别一直纠结这个,进入社会哪儿会不犯错,先和领导沟通好把问题解决了,下次别再犯就完了。
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